Начальник отдела организации труда и мотивации персонала
В архиве с 5 августа 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Рязань, Южный промузел, 8
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление и размещение вакансий на различных сайтах. Активный поиск и привлечение кандидатов (производственный персонал, офисные работники). Проведение телефонных интервью и...
Аналогичный опыт работы. Знание источников поиска персонала, умение с ними работать. Поиск нестандартных решений в части подбора персонала.
Координатор линейного персонала
от 45 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Обработка заявок от заказчиков и исполнителей. Планирование и контроль работы сотрудников. Составление графиков работы. Согласование графиков работы с сотрудниками и...
Высшее образование/среднее специальное образование. Опыт работы в аутсорсинге, рекрутменте, call-центре, продажах от 1 года будет вашим преимуществом.
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
организация процесса массового подбора производственного персонала. - организация процесса подбора административного персонала. - работа с интернет-площадками по поиску персонала. -
Высшее образование. Опыт работы по поиску и подбору персонала. Знание трудового законодательства РФ. Высокие коммуникативные навыки. Уверенный пользователь ПК, Word...
Менеджер по подбору персонала
от 45 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Менеджер по подбору персонала. Размещение информации о вакантных позициях компании на различных площадках (работные сайты, социальные сети и т.д.).
Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Желание и готовность к большому объему общения с людьми. Грамотная устная и...
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 60 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала всех уровней . Проведение телефонного интервью. Координирование персонала по выходу людей на работу.
Опыт работы в подборе персонала. Коммуникабельность.
Менеджер по обучению и развитию персонала
от 60 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать работу по обучению персонала с целью повышения квалификации сотрудников. Разрабатывать и согласовывать учебные программы, обучающие семинары и презентации для...
Высшее образование. Опыт работы в обучении персонала от года. Практический опыт работы по созданию методических материалов, презентаций, анкет, опросников.
Рязань, Южный промузел, 8