Специалист отдела кадров (начальник отдела кадров, менеджер по персоналу)

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:
  • Ведение и оптимизация кадрового делопроизводства в полном объеме (штат сотрудников предприятия 200 человек);
  • Систематизация и контроль формирования личных дел‚ оформления приемов‚ переводов‚ увольнений‚ отпусков работников в соответствии с трудовым законодательством РФ;
  • Взаимодействие со всеми структурными подразделениями в рамках выполнения должностных обязанностей;
  • Разработка и ведение штатного расписания;
  • Разработка локальных нормативных правовых актов в области трудовых отношений, кадровых регламентов и процедур;
  • Контроль соблюдения трудовой дисциплины сотрудниками;
  • Разработка и актуализация внутренних локальных документов и должностных инструкций;
  • Взаимодействие с контролирующими государственными органами в сфере труда;
  • Разработка и реализация системы премирования и мотивации;
  • Организация и контроль работы в области кадрового миграционного учета;
  • Подбор персонала, проведение собеседований;
  • Консультирование руководителей подразделений и сотрудников по кадровым вопросам;
  • Правильная подготовка и своевременная сдача отчетности согласно законодательству;
  • Анализ эффективности использования человеческих ресурсов на предприятии;
  • Формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде.
Требования:
  • Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства;
  • Высшее профессиональное образование;
  • Знание трудового законодательства и 1С ЗУП;
  • Умение самостоятельно принимать решения в зоне своей ответственности.
Условия:
  • Работа в стабильной и динамично развивающейся Компании;
  • Перспективы профессионального и карьерного роста;
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Стабильная "белая" заработная плата, выплата два раза в месяц, без задержек, на карту банка;
  • Все социальные гарантии;
  • Испытательный срок ­– 3 месяца;
  • График работы пн.-пт. с 8.00 до 16.40.

Ключевые навыки

Кадровое делопроизводство
Подбор персонала
Трудовое законодательство РФ
1С: Управление персоналом
Оптимизация численности персонала
Кадровый менеджмент
Взаимодействие с государственными контролирующими органами
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства

Адрес

Рязань, Ряжское шоссе, 20
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 8 апреля 2021 в Рязани

Похожие вакансии

Вакансии из других профобластей