Менеджер по персоналу / HR Generalist (Рязань)

Ведение КДП в полном объеме. Организация и координация работ по. Охране труда. Подбор персонала.

Высшее образование (управление персоналом‚ юридическое - приветствуется). Успешный опыт работы в сфере управления персоналом. Отличное знание трудового законодательства и практики его...

Ведение учета личного состава предприятия. — оформление приема, перевода, увольнения работников. — формирование и ведение личных дел работников. — заполнение, ведение учета и...

Уверенный пользователь ПК. Знание MS Office, Уверенный пользователь программы 1С ЗУП 8.3. Знание трудового законодательства. Внимательность к деталям...

Проводить мероприятия по обратной связи (Performance review, пульс-опросы, eNPS и др.). Планировать и реализовывать мероприятия по увеличению удовлетворённости и...

Иметь опыт работы в HR от полутора лет. Уметь работать с инструментами оценки персонала: понимать их принципы и методологию.

Ведение КДП в полном объеме, численность штата 155 чел и очень низкая текучесть персонала. Миграционный учет. Ведение ВУС. Подбор персонала.

Отличного знание трудового законодательства. Знание КДП. Знание правил миграционного учета. Знание ВУС. Владение MS Office. Знание 1С: ЗУП.

Поиск кандидатов на вакансии (массовый подбор), в том числе активный поиск и холодные звонки . Организация притока кандидатов, проведение телефонных и...

Желание работать в сфере рекрутмента . Нацеленность на результат. Готовность к монотонной работе (общение с кандидатами нон-стоп). Высокие коммуникативные качества...

Ведение КДП в полном объеме (прием, перевод, увольнение, доп.соглашения и т.д.). Ведение, хранение и учет трудовых книжек.

Опыт работы в аналогичной должности. Знание ТК РФ. Уверенное владение ПК ( Word, Excel, Power Point, 1С:ЗУП).