Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Компания «КУЗНИЦА» входит в состав крупного холдинг KOBLIK GROUP и является официальным дилером собственных российских заводов: «Воронежсельмаш», «ROMAX», заводы бренда «Хозяин».
Компания более 18 лет является официальным дилером ведущих мировых производителей сельскохозяйственной техники и оборудования в России. Широкая сеть представительств компании «КУЗНИЦА» в 18 регионах России.
Сейчас мы ищем в команду позитивного, идейного, с высокой эмпатией hr-менеджера:
Обязанности:
- Подбор, адаптация, оценка персонала в закреплённых территориальных представительствах компании (зона ответственности - 8 дилерских центров, территориально ЦФО);
- Самостоятельное ведение вакансий разного уровня (выбор источника поиска, размещение вакансии, телефонное интервью, собеседование (очное, онлайн формат), координация с руководителем, закрытие вакансии);
- Участие в формировании системы онбординга персонала;
- Проведение exit interwiev;
- Участие в формировании системы оценки персонала;
- Организация оценки вовлечённости персонала;
- Участие в разработке и реализации корпоративных мероприятий;
- Ведение hr-аналитики по закреплённым представительствам;
- Разработка мероприятий направленных на улучшение ключевых hr-показателе
Требования:
- Профильное образование (управление персоналом, психология, социология);
- Опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 1 года;
- Опыт самостоятельного закрытия сложных вакансий (узкопрофильные, технические специалисты);
- Опыт поиска специалистов по продажам, желательно технически сложного продукта;
- Творческий подход к работе, любовь к людям, командный дух и желание расти и развиваться в сфере HR.
Условия:
- Рабочее место в одном из представительств компании: Рязанская область, посёлок Искра;
- График работы с 8:00 до 17:00 с понедельника по пятницу;
- Официальное оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
- Возможности для карьерного, профессионального роста и самореализации.
Ключевые навыки
Рекрутмент
Организаторские навыки
Корпоративная культура
Внутренние коммуникации
Адаптация персонала
Оценка персонала
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 23 мая 2023 в Рязани
Отзывы о компании
Здесь пока нет отзывов, но ваш может стать первым
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 60 000 руб.Рязань
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Поиск и подбор персонала (одновременно в работе до 8-10 вакансий линейного и среднего уровня). Адаптация персонала (проведение welcome-тренингов...
Опыт работы на позиции HR-менеджера не менее 3-х лет в компаниях численностью не менее 50 чел.
Менеджер по подбору
40 000 – 45 000 руб.Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор сотрудников, проведение собеседований, первичная оценка кандидатов. Организация процесса адаптации, наставничество сотрудников. Мониторинг и анализ рынка труда.
Опыт работы на аналогичной должности, с каналами привлечения кандидатов. Применения различных инструментов для оценки кандидатов. Отличное знание и понимание различных...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Реализация задач по подбору и адаптации персонала. Формирование медиаплана активностей по привлечению потока соискателей. Контроль качества и сроков процесса подбора...
Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет и закрытия позиций уникальных специалистов. Приветствуется опыт работы...
Менеджер проектов по массовому подбору
до 70 000 руб.Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Можно из дома
Управление проектами клиентов по массовому подбору персонала. Координация и контроль подрядчиков (колл-центра, рекламных агентств и пр.). Коммуникация с клиентами.
Опыт в массовом подборе персонала от 2х лет, опыт регионального подбора. Желателен опыт работы в кадровом агентстве.
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 45 000 руб.Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение вакансий на различных Job-сайтах. Проведение собеседований. Сбор и структурирование полученных данных. Зона ответственности: поиск и сбор данных из...
Опыт работы от 1 года в сфере поиска и подбора персонала. Высокий уровень ответственности и исполнительности. Грамотная устная речь, желание...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Реализация задач по подбору и адаптации персонала. Формирование медиаплана активностей по привлечению потока соискателей. Контроль качества и сроков процесса подбора...
Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет и более на позициях менеджера/ведущего менеджера, приветствуется...