Системный администратор (Биофармацевтическая компания "ФОРТ")

Биофармацевтическая компания ООО "ФОРТ"

Обязанности:

— проведение работ по внедрению и использованию системного и прикладного программного обеспечения;

— контроль оперативного устранения сбоев и неисправностей в работе оборудования, сервисов и программного обеспечения;

— в отношении программного обеспечения, созданного по заказу Общества или силами работников Общества: поддержка работоспособности, разработка и внедрение обновлений, дополнений, изменений и последующих версий, а также осуществление модернизации с учетом развития деятельности Общества;

— осуществление сопровождения внедренных программ и программных средств;

— контроль устранения неисправностей в программном обеспечении, компьютерной и офисной технике;

— ведение документооборота по направлению деятельности отдела информационных технологий;

— обеспечивание работы по внедрению и использованию инфраструктуры информационных технологий: электронно-вычислительной техники, устройств ввода и вывода, систем хранения данных, средств печати, сетевого и телекоммуникационного оборудования, источников бесперебойного питания и т.д.

— хранение, выдачу и учет аппаратного и программного обеспечения, запасных частей и расходных материалов;

— подготовка и своевременное предоставление отчетов.

Требования:

Образование:

• Высшее профильное/техническое.

Профессиональные знания кандидата:

• Опыт работы на крупном производственном предприятии;
• Знание серверного оборудования;
• Знание систем виртуализации известных западных вендоров;
• Знание популярных ОС западных вендоров актуальных версий;
• Базовые навыки администрирования СУБД.

Условия:

• График работы: - 5/2 с 9:00 до 18:00 ( пятница до 16:45), выходные: суббота, воскресенье.
• Оформление согласно ТК (полностью «белая з/п», отпуск, больничный и т.д.);
• Доставка до завода корпоративным транспортом;
• Организация питания на территории завода;
• Работа на высокотехнологичном производстве, организованном в соответствии с GMP стандартами в активно развивающейся компании;
• Перспективы профессионального развития;
• Возможность повышения квалификации за счет компании;
• Другие интересные и актуальные соц. программы;
• Дружный и профессиональный коллектив.