Специалист по труду и заработной плате
от 80 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- участие, разработка, внедрение и сопровождение систем мотивации персонала на предприятии;
- участие в планировании и контроль фонда оплаты труда и численности персонала;
- участие в разработке норм трудовых затрат применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ;
- участие в нормировании трудозатрат на производство продукции;
- проведение хронометражей и фотографий рабочего времени;
- проведение анализа соответствия нормирования и степени обоснованности;
- расчет и установление норм выработки на разовые и дополнительные работы;
- доработка 1С в части формирования автоматизированной отчетности "Зарплата. Кадры";
- формирование и расчет заработной платы 2 раза в месяц;
- подготовка статистической и корпоративной отчетности;
- формирование табеля рабочего времени для начисления заработной платы;
- ведение и контроль штатного расписание;
- подготовка ЛНА определяющих оплату труда;
- ведение кдп в части, устанавливающей начисление соответствующих выплат.
- высшее профессиональное образование ;
- способность к обучению, гибкость мышления;
- опыт работы на производстве будет вашим преимуществом;
- знание трудового законодательства, правил ведения кдп;
- уверенный пользователь 1С;
- владение компьютерными программами в полном объеме: Excel, Word, Powerpoint
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- официальная зарплата всегда вовремя, а еще система мотивации, которая зависит лично от ваших результатов;
- современное производство, оснащенное качественным и высокотехнологичным оборудованием;
- уютный, комфортный и современный офис с собственной столовой и комфортная кухня со всем необходимым оборудованием;
- дорога из центра занимает около 15-20 минут, потому что путь идет против утренних пробок;
- интересные проекты, возможность себя реализовать и расти!
- а еще насыщенная, полная нестандартных задач и вызовов деятельность, ведь мы растем, а значит все интересное проходим ВМЕСТЕ!
ЕЩЕ ВАЖНО О НАС:
- Уровень заработной платы зависит от ваших знаний и профессиональных навыков.
- У нас всегда можно начать карьеру - ведь мы обучаем!
- На нашем Предприятии вы можете активно реализовывать свои профессиональные и карьерные амбиции - все зависит от вас.
- При достижении целей или реализации проектов, есть возможность пересмотра обязанностей, должности и заработной платы.
- Для нас очень важно создание команды единомышленников, где каждый вовлечен в общий процесс и несет ответственность за результат своей работы.
БЕРВЕЛ - наш успех в профессионализме, амбициозности и сильной команде!
Мы - команда победителей!
Рязанская область, город РыбноеКлючевые навыки
1C ERP
Экономика
Работа в Excel
1С: Управление Производственным Предприятием
Оплата труда
Нормирование труда
Трудовое законодательство РФ
Трудовой кодекс РФ
Расчет зарплаты
Расчет премий и бонусов
Отличное знание ПК
1С: Зарплата и кадры
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
Штатное расписание
Компенсации и льготы
Навыки составления отчетности
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 13 мая 2024 в Рязани
Отзывы о компании
4,1очень хорошо
Оценка Dream Job
84%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Преимущества и льготы
- 30Своевременная оплата труда
- 30Наличие кухни, места для обеда
Отзыв сотрудника
Март 2024
Удобное расположение. Хороший график работы. Отзывчивый коллектив.
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
ВойтиПохожие вакансии
Экономист по нормированию
от 65 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществление нормирования труда с определением трудоемкости по маршрутно-операционным технологическим процессам. - Проведение хронометражей и фотографий рабочего времени (ФРВ). -
Опыт работы по нормированию труда или инженера-технолога в области производства. - Опыт проведения хронометражей и ФРВ. - Знание методов учета и...
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление нормирования труда с определением трудоемкости, нормативной численности, графиков работ и условий оплаты труда персонала. Формирование планового бюджета численности работников...
Образование: Высшее профессиональное. Знание методов учета и анализа показателей по труду и заработной плате, нормирование труда, порядок составления бюджетов, трудовое...
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Вести штатное расписание. Вести учет показателей по труду и заработной плате, составлять и анализировать отклонения показателей от плановых в соответствии...
Средне-специальное, высшее образование. Без опыта работы. Приветствуется опыт работы бухгалтером по расчету заработной платы. Ответственность, умение работать в условиях...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение штатного расписания и внесения изменений в него (подготовка и согласование приказов с обоснованным расчетом численности основного производственного персонала).
Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование. Стаж работы по направлению деятельности не менее 3 лет. Уверенный пользователь ПК: 1С...
Начальник управления по работе с персоналом
110 000 – 130 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Формирование кадровой политики предприятия. Организационный менеджмент, система мотивации c учетом KPI, грейдирование. Подбор, адаптация, обучение и развитие персонала.
Хорошее знание трудового законодательства, методик формирования организационных структур, современных принципов мотивации. Уверенный пользователь ПК, знание 1С8.3.
HR-специалист
до 80 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
участие в разработке кадровой политики и стратегии компании. - организацию поиска и конкурсного отбора персонала. - проведение собеседований. - формирование системы оценки и...
От Вас требуется знание эффективных методов поиска и подбора персонала.